工作内容：
1.提高销售人员的专业素质和销售技能
2.听业务员录音以及根据各部门的工作反馈，总结分析培训需求，针对不同业务员进行产品等各方面的业务培训
3.负责培训资料的整理汇总等工作
4.领导安排的其他工作

任职要求：
1.具备保险专业等方面经验
2.熟悉内外部培训的流程，具有优秀的语言表达能力，沟通交流能力以及组织协调能力
3.具有创新和敏捷的思维

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